
ESG評(píng)價(jià)體系又稱(chēng)ESG評(píng)級(jí)(ESG Ratings),是對(duì)企業(yè)在環(huán)境(Environmental)、社會(huì)(Social)和治理(Governance)方面表現(xiàn)的評(píng)估,由商業(yè)和非營(yíng)利組織創(chuàng)建的,以評(píng)估企業(yè)的承諾、業(yè)績(jī)、商業(yè)模式和結(jié)構(gòu)如何與可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)相一致,即第三方機(jī)構(gòu)對(duì)一家公司的ESG所披露的信息及表現(xiàn)進(jìn)行打分評(píng)級(jí),旨在衡量···......
400-008-6006 立即咨詢ESG評(píng)價(jià)體系簡(jiǎn)介
ESG評(píng)價(jià)體系又稱(chēng)ESG評(píng)級(jí)(ESG Ratings),是對(duì)企業(yè)在環(huán)境(Environmental)、社會(huì)(Social)和治理(Governance)方面表現(xiàn)的評(píng)估,由商業(yè)和非營(yíng)利組織創(chuàng)建的,以評(píng)估企業(yè)的承諾、業(yè)績(jī)、商業(yè)模式和結(jié)構(gòu)如何與可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)相一致,即第三方機(jī)構(gòu)對(duì)一家公司的ESG所披露的信息及表現(xiàn)進(jìn)行打分評(píng)級(jí),旨在衡量企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任方面的表現(xiàn),以及其管理和減輕相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
它們首先被投資公司用來(lái)篩選或評(píng)估其各種基金和投資組合中的公司。求職者、客戶和其他人在評(píng)估商業(yè)關(guān)系時(shí)也可以使用這些評(píng)級(jí),而被評(píng)級(jí)的公司本身也可以更好地了解自己的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)。
ESG評(píng)價(jià)體系特點(diǎn)
契合中國(guó)特色的評(píng)估方法
參考國(guó)內(nèi)外ESG評(píng)級(jí)框架,聚焦中國(guó)ESG理念,引入減碳目標(biāo)、綠色信貸、企業(yè)創(chuàng)新能力認(rèn)證等響應(yīng)國(guó)家戰(zhàn)略的特色指標(biāo),構(gòu)建兼顧國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)與中國(guó)特色的指標(biāo)體系。
實(shí)質(zhì)性ESG議題
識(shí)別68個(gè)行業(yè)ESG實(shí)質(zhì)性議題并賦權(quán),突出各行業(yè)主要ESG風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇。
深度捕捉企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
基于知識(shí)圖譜技術(shù),通過(guò)股權(quán)穿透深度識(shí)別關(guān)聯(lián)企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況,底層風(fēng)險(xiǎn)無(wú)躲藏。
覆蓋多維度ESG數(shù)據(jù)
包括8000+公司、13000+國(guó)家各級(jí)監(jiān)管部門(mén)及政府機(jī)構(gòu)、8000+新聞媒體、800+NGO、行業(yè)協(xié)會(huì)等數(shù)據(jù)信息。
公開(kāi)透明的數(shù)據(jù)與方法學(xué)
從指標(biāo)打分、權(quán)重設(shè)定到底層原始數(shù)據(jù)全透明展示,可靈活運(yùn)用于研究及投資決策。
ESG評(píng)級(jí)基本流程
ESG評(píng)級(jí)的過(guò)程通常包括以下幾個(gè)關(guān)鍵步驟:
1、制定評(píng)級(jí)體系:評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)首先需要根據(jù)國(guó)際和國(guó)內(nèi)的ESG標(biāo)準(zhǔn)制定者,如全球報(bào)告倡議組織(GRI)、可持續(xù)會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)(SASB)等,建立自己的評(píng)級(jí)框架和原則。這個(gè)體系會(huì)包含一系列的評(píng)價(jià)指標(biāo)和方法論,用于衡量企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)和治理方面的表現(xiàn)。
2、信息收集:評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)通過(guò)多種渠道收集企業(yè)的ESG相關(guān)信息和數(shù)據(jù)。這包括企業(yè)的公開(kāi)報(bào)告、公告、新聞稿、媒體報(bào)道、專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù)機(jī)構(gòu)提供的數(shù)據(jù),以及通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查等方式直接從企業(yè)獲取的信息。
3、分析與評(píng)估:收集到的信息和數(shù)據(jù)會(huì)被分析和評(píng)估,以確定企業(yè)在各個(gè)ESG指標(biāo)上的表現(xiàn)。評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)會(huì)使用定量和定性的方法來(lái)評(píng)估企業(yè)的表現(xiàn),并根據(jù)既定的評(píng)級(jí)體系為每個(gè)指標(biāo)打分。
4、綜合評(píng)分:基于對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)的評(píng)分,評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)會(huì)綜合得出企業(yè)的整體ESG評(píng)級(jí)。這個(gè)過(guò)程可能會(huì)考慮到不同行業(yè)的特點(diǎn)和企業(yè)的具體情況,以及各指標(biāo)之間的相互影響。
5、結(jié)果公布:評(píng)級(jí)結(jié)果會(huì)對(duì)外公布,通常包括評(píng)級(jí)分?jǐn)?shù)和對(duì)企業(yè)ESG表現(xiàn)的詳細(xì)分析。這些信息對(duì)于投資者、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、企業(yè)管理層和其他利益相關(guān)者都具有重要價(jià)值。
6、持續(xù)更新:ESG評(píng)級(jí)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)需要定期更新評(píng)級(jí)結(jié)果,以反映企業(yè)的最新表現(xiàn)和市場(chǎng)的最新發(fā)展。
ESG評(píng)級(jí)的好處
1. 國(guó)際市場(chǎng)準(zhǔn)入的“敲門(mén)磚”
隨著歐美國(guó)家加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)鏈ESG管理的要求,中國(guó)企業(yè)尤其是出口型企業(yè),開(kāi)始面臨愈發(fā)嚴(yán)格的ESG要求。不滿足這些標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)可能面臨市場(chǎng)準(zhǔn)入難題。
例如,某出口歐美的A股上市公司高管在接受采訪時(shí)坦言,公司不僅要面對(duì)國(guó)內(nèi)的ESG披露壓力,還必須遵循國(guó)際客戶對(duì)環(huán)境和社會(huì)責(zé)任的高標(biāo)準(zhǔn)要求,否則將失去進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)的機(jī)會(huì)。
2. 國(guó)內(nèi)監(jiān)管的嚴(yán)格要求
國(guó)內(nèi)證券市場(chǎng)正在逐步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)ESG信息披露的要求。上海、深圳和北京證券交易所已于近期發(fā)布了可持續(xù)發(fā)展報(bào)告試行指引。到2026年,A股市場(chǎng)中的180指數(shù)、科創(chuàng)50指數(shù)等主要公司將被要求強(qiáng)制披露ESG相關(guān)信息。這種強(qiáng)制披露趨勢(shì)將使越來(lái)越多的公司不得不認(rèn)真對(duì)待ESG建設(shè)。
3. 品牌形象和市場(chǎng)聲譽(yù)提升
ESG評(píng)級(jí)對(duì)企業(yè)形象有著巨大的影響力。當(dāng)消費(fèi)者越來(lái)越關(guān)心企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和環(huán)保表現(xiàn)時(shí),良好的ESG評(píng)級(jí)可以顯著提升企業(yè)的品牌價(jià)值。
例如,某知名電動(dòng)車(chē)品牌通過(guò)在其ESG報(bào)告中展示了其通過(guò)減少碳排放對(duì)環(huán)境的貢獻(xiàn),從而贏得了大量消費(fèi)者和投資者的青睞。
4. 降低融資成本
好的ESG評(píng)級(jí)結(jié)果不僅能提升企業(yè)的投資吸引力,還能為企業(yè)降低融資成本。很多投資機(jī)構(gòu)開(kāi)始把ESG評(píng)級(jí)作為投資決策的重要參考依據(jù),因?yàn)楹玫脑u(píng)級(jí)結(jié)果意味著企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)管理、長(zhǎng)期價(jià)值等方面表現(xiàn)更為優(yōu)異。
江蘇驗(yàn)廠之家企業(yè)管理服務(wù)有限公司注冊(cè)資本人民幣 1000萬(wàn)元,總部設(shè)于深圳。專(zhuān)業(yè)從事社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠咨詢、質(zhì)量體系驗(yàn)廠咨詢、反恐驗(yàn)廠咨詢企業(yè)管理咨詢輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),致力于為中國(guó)的成長(zhǎng)性企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu),及幫助工廠通過(guò)認(rèn)證機(jī)構(gòu)及客戶的審核驗(yàn)廠等公證行的審核,旗下品牌商標(biāo)驗(yàn)廠之家;
公司自創(chuàng)立以來(lái),秉承以誠(chéng)為本,信譽(yù)至上的服務(wù)理念,公司開(kāi)發(fā)了人力資源管理軟件,為企業(yè)提供驗(yàn)廠服務(wù)及相應(yīng)的咨詢服務(wù)。以豐富的SA8000、ICTI、ISO9001、ISO14001、C-TPAT等管理體系提供審核咨詢服務(wù),針對(duì)人權(quán)驗(yàn)廠的人事、考勤、薪酬福利、排班等核心形成一整套成熟的軟硬件解決方案,輔導(dǎo)企業(yè)通過(guò)各個(gè)審核公司的人權(quán)驗(yàn)廠審核、質(zhì)量體系審核、客戶類(lèi)型含蓋了玩具、服裝鞋帽、電子、陶瓷、家具、家居用品、體育休閑用品、飾品、皮具、針織、五金、食品、等各類(lèi)型企業(yè)。并且2020年7月榮獲“深圳市寶安區(qū)電子商務(wù)協(xié)會(huì)會(huì)員單位”榮譽(yù)資質(zhì)證書(shū)”、榮獲“2021年深圳市玩具行業(yè)協(xié)會(huì)優(yōu)秀會(huì)員企業(yè)”!
服務(wù)項(xiàng)目(業(yè)務(wù)范圍)
驗(yàn)廠咨詢服務(wù):主要包括ICTI(玩具業(yè)責(zé)任規(guī)范IETP)、WRAP(負(fù)責(zé)任的全球成衣制造行業(yè)規(guī)范)、BSCI(歐洲商界聯(lián)盟)、COC(社會(huì)責(zé)任行為準(zhǔn)則)、SA8000(國(guó)際社會(huì)責(zé)任認(rèn)證體系)、 ETI、SEDEX( 會(huì)員供應(yīng)商道德貿(mào)易審核準(zhǔn)則) 、SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目、HIGG自我評(píng)估、DISNEY( 迪士尼驗(yàn)廠) 、Wal-Mart( 沃爾瑪驗(yàn)廠) 等咨詢服務(wù);
認(rèn)證咨詢服務(wù):ISO9001認(rèn)證咨詢(質(zhì)量管理體系) 、ISO 14001認(rèn)證咨詢(環(huán)境管理體系)、ISO45001認(rèn)證咨詢(職業(yè)安全健康與安全)、ISO27001認(rèn)證咨詢(信息安全管理體系)、SA8000認(rèn)證咨詢(社會(huì)責(zé)任)、ISO26000認(rèn)證咨詢(社會(huì)責(zé)任指南)、ISO14064認(rèn)證咨詢(溫室氣體排放驗(yàn)證) 、整合管理體系、ISO/TS 16949(汽車(chē)行業(yè)管理體系)、ISO50001認(rèn)證咨詢(能源管理體系)、GRS認(rèn)證咨詢(全球回收標(biāo)準(zhǔn))
人才培訓(xùn)
管理體系類(lèi):ISO9001內(nèi)審員、ISO14001內(nèi)審員、OHSAS18001內(nèi)審員、SA8000內(nèi)審員、EICC、ICTI、WRAP、QC0 80000內(nèi)審員、ISO/TS16949內(nèi)審員、TL9000內(nèi)審員、ISO2000內(nèi)審員、ISO17025內(nèi)審員等;
質(zhì)量管理類(lèi):統(tǒng)計(jì)技術(shù)與SPC、TS五大核心工具(APQP、PPAP、SPC、FMEA、MSA)、QFD、QC新老七工具、DOE、測(cè)量不確定度、8D、SQE供應(yīng)商品質(zhì)工程、質(zhì)量檢驗(yàn)管理與方法等;
現(xiàn)場(chǎng)管理類(lèi):5S/6S管理、精益生產(chǎn)、TPM、六西格瑪、現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、QCC品管圈活動(dòng)、質(zhì)量意識(shí)、計(jì)量技術(shù)與管理等;
驗(yàn)廠輔導(dǎo): 按不同的公證行及公司設(shè)定有效的方案,制定相應(yīng)的驗(yàn)廠實(shí)施計(jì)劃。
核心競(jìng)爭(zhēng)力:一直專(zhuān)注社會(huì)責(zé)任人權(quán)、反恐、質(zhì)量技術(shù)驗(yàn)廠等咨詢服務(wù)。
驗(yàn)廠之家企業(yè)文化
企業(yè)愿景:以服務(wù)質(zhì)量提升價(jià)值,做中國(guó)最受信賴(lài)的驗(yàn)廠、認(rèn)證、培訓(xùn)咨詢機(jī)構(gòu);
企業(yè)宗旨:時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步、事事講究方法技術(shù);
市場(chǎng)定位:開(kāi)拓創(chuàng)新、立足市場(chǎng)求發(fā)展,優(yōu)質(zhì)高效、用心服務(wù)為客戶;
企業(yè)使命:利用公司資源整合優(yōu)勢(shì),打造保證客戶順利通過(guò)驗(yàn)廠、認(rèn)證交流平臺(tái),做中國(guó)驗(yàn)廠認(rèn)證咨詢行業(yè)的領(lǐng)跑者;
人才培育:江蘇驗(yàn)廠之家企業(yè)管理服務(wù)有限公司始終堅(jiān)持以人為本的核心理念和科學(xué)人才觀,通過(guò)利潤(rùn)提成、期權(quán)激勵(lì)等復(fù)合模式進(jìn)行人才激勵(lì);圍繞“人才興企”“人才強(qiáng)企”的戰(zhàn)略目標(biāo),公司建立起一整套較為完善的選人、用人、育人、留人機(jī)制,為公司事業(yè)持續(xù)高速的發(fā)展提供了智慧保障。
誠(chéng)信經(jīng)營(yíng):江蘇驗(yàn)廠之家企業(yè)管理服務(wù)有限公司在成立之初,就高度重視企業(yè)的誠(chéng)信建設(shè)和合同管理 ,長(zhǎng)期以來(lái),公司在咨詢服務(wù)行業(yè)始終堅(jiān)持以誠(chéng)信為本,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),注重誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),得到社會(huì)的認(rèn)可,進(jìn)一步推進(jìn)公司信用機(jī)制的建立,完善公司的信用管理體系,樹(shù)立了良好的企業(yè)形象和信譽(yù)。




